长丰：推进“四化”建设，助推纪检监察协作区提质增效

“在之前的工作中，乡镇都是各自为战，遇到复杂疑难的案件，往往会出现本领恐慌的问题。而且面对的监督对象都是平时在一起工作的同事，日常工作还需要配合，有时也会有监督难的顾虑。自从协作区实体化运行后，有效解决了我们工作中的实际困难。”长丰县陶楼镇纪委书记仇涛由衷感慨。

为进一步解决基层治理难题，长丰县纪委监委依托县域“5331”总体布局，对协作区进行布局调整，把15个乡镇（开发区）划分为3个协作片区，整合资源、力量下沉，集中推进“四化”建设，有效破解“熟人社会”监督难题。

蓄势——推进“制度化”建设。全员集中办公，统一管理，实行“一周一例会、双周一调度、一月一考核”的工作机制，做到工作有统筹、压力有传导、任务有落实。采取“一事一授权”方式，严肃查办群众身边腐败案件。

赋能——推进“规范化”管理。建立统一协调服务机制，充分发挥协作区距离优势，统筹协调区域内办案主体谈话室（约谈室）使用申请，确保“走读式”谈话的规范性、安全性。

增效——推进“实体化”运行。围绕乡村振兴、“两强一增”、耕地保护、生态环保、安全生产等群众关心的问题开展专项监督，加强对基层小微权力的监督，推动“监督一点通”平台建设，保障各项惠民利民、安民富民政策落实落地。

提升——推进“协同化”办案。委领导包片负责、联系纪检监察室全员驻点办公，对涉及乡镇和村居的问题线索，全口径统筹、全流程掌握、闭环化管理。实行县域统筹办、区间协同办、区内交叉办，构建县、乡、村三级联动的工作格局。

今年以来，长丰县纪委监委充分运用协作区机制，共开展协作监督196次，督促整改问题303件。共提级或交叉处置问题线索130件，立案64件。